كيف تكتب سيرة ذاتية للعمل في السعودية

سوق العمل السعودي واسع ومتنوع: شركات عالمية في الرياض والظهران، وجهات حكومية وشبه حكومية، وشركات عائلية كبيرة، ومشاريع ضخمة توظّف من داخل المملكة وخارجها. ولكل منها توقعات مختلفة قليلًا، لكن السيرة الذاتية الناجحة تشترك في أمور واضحة يشرحها هذا الدليل.

وإذا كنت تتقدم لأكثر من دولة خليجية، فابدأ بدليلنا العام كيف تكتب سيرة ذاتية لوظائف الخليج، ثم عد إلى هنا للتفاصيل السعودية.

هل تكتب سيرتك بالعربية أم بالإنجليزية؟

يتوقف ذلك على الجهة التي تتقدم إليها:

• القطاع الخاص والشركات العالمية: الإنجليزية هي المعتادة، حتى عندما يكون مسؤول التوظيف سعوديًا، لأن أنظمة التوظيف والمديرين المعنيين يعملون بالإنجليزية غالبًا.
• الجهات الحكومية وشبه الحكومية: العربية شائعة، وكثير من الإعلانات تُنشر بالعربية.
• منصة جدارات: المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف، أُطلقت في 2024 ويديرها صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف)، وتعرض وظائف في القطاعين العام والخاص. وفيها تملأ ملفك الشخصي في نماذج المنصة نفسها، فاحرص على أن تطابق بياناته سيرتك الذاتية.

القاعدة العملية: أرسل السيرة بلغة الإعلان، واحتفظ بنسختين منفصلتين بدل ملف واحد يخلط اللغتين. ونشرح السبب في هل تكتب سيرتك الذاتية بالعربية أم بالإنجليزية؟

ماذا تكتب إذا كنت سعوديًا؟

اجعل جنسيتك واضحة في الترويسة، فهي معلومة مهمة لجهة التوظيف بسبب برنامج التوطين (نطاقات)، وبعض المهن مقصورة على السعوديين. اكتب مثلًا: «Nationality: Saudi».

وبعد ذلك:

• لا تضع رقم الهوية الوطنية في السيرة الذاتية. يُطلب لاحقًا في نماذج رسمية.
• اذكر برامج التدريب على رأس العمل التي شاركت فيها، مثل برنامج «تمهير» أو برامج التدريب التعاوني الجامعي، في قسم الخبرة أو التدريب، مع ما أنجزته فيها.
• اذكر الابتعاث إن درست في الخارج، مع اسم الجامعة والبلد والتخصص، فهو يوضّح مستوى لغتك وتجربتك.

ماذا تكتب إذا كنت مقيمًا أو تتقدم من الخارج؟

مسؤول التوظيف يريد أن يعرف هل تستطيع البدء ومتى، وما الخطوات التي سيحتاجها لتوظيفك. لذلك اكتب في الترويسة ما ينطبق عليك:

• الجنسية.
• حالة الإقامة: إقامة سارية وقابلة للنقل («Iqama: valid, transferable»)، أو أنك خارج المملكة وتحتاج إلى تأشيرة عمل.
• فترة الإشعار: «Notice period: 1 month» أو «Available immediately».
• مكانك الحالي واستعدادك للانتقال إن كنت خارج المدينة أو خارج المملكة.

ولا تكتب أن إقامتك قابلة للنقل إن لم تكن متأكدًا. اسأل جهة عملك الحالية أو راجع وضعك قبل التقديم.

هل تحتاج مهنتك إلى اعتماد مهني؟

بعض المهن في السعودية تتطلب تسجيلًا أو اعتمادًا لدى هيئة مهنية قبل مزاولتها، مثل التصنيف المهني لدى الهيئة السعودية للتخصصات الصحية للممارسين الصحيين، والاعتماد لدى الهيئة السعودية للمهندسين للمهندسين. إذا كانت مهنتك منها، فاذكر وضعك بوضوح:

• إن كان لديك تصنيف أو اعتماد سارٍ، فاذكره مع درجته أو رقم عضويتك.
• إن كان قيد الإجراء، فاكتب ذلك بصدق، مثل «SCFHS classification: in progress».

هذا السطر يجيب عن سؤال سيطرحه مسؤول التوظيف حتمًا، ويختصر عليك مكالمة كاملة.

التواريخ: هجري أم ميلادي؟

اكتب التواريخ بالتقويم الميلادي في السيرة الإنجليزية، وبالأرقام الغربية 0-9، مثل «03/2021 – Present» أو «March 2021 – Present». فأنظمة تتبع المتقدمين تبني تسلسلك الزمني من هذه التواريخ، وبعضها لا يحوّل التواريخ الهجرية أو الأرقام ٠-٩ تحويلًا صحيحًا. وإذا كانت شهادة أو وثيقة رسمية مؤرخة بالهجري، فاكتب ما يقابلها بالميلادي.

وفي السيرة العربية، يمكنك استخدام الميلادي أيضًا، أو كتابة التاريخين معًا إن طلبت الجهة ذلك.

كيف تبدو الترويسة؟

هذا شكل شائع لسيرة إنجليزية لوظيفة في السعودية (استبدل ما بين القوسين ببياناتك):

[Full Name]
[Target Job Title]
Riyadh, Saudi Arabia · +966 5X XXX XXXX · name@email.com · linkedin.com/in/yourname
Nationality: [Nationality] · Iqama: valid, transferable · Notice period: 1 month

ضع هذه الأسطر في متن الصفحة، لا في رأسها أو تذييلها، لأن بعض أنظمة ATS تتجاهل الرأس والتذييل.

ما الطول المناسب؟ وهل تضع صورة؟

صفحتان أمر طبيعي لأصحاب الخبرة، وصفحة واحدة تكفي غالبًا لحديثي التخرج. والصورة الشخصية شائعة في السير الذاتية السعودية لكنها ليست شرطًا في أغلب الوظائف. إن وضعتها، فلتكن احترافية وبخلفية بسيطة. والتفاصيل في هل تضع صورتك الشخصية في السيرة الذاتية؟

كيف تتجاوز أنظمة الفرز الآلي؟

كثير من الشركات الكبرى في المملكة تستقبل الطلبات عبر بوابات توظيف إلكترونية تعمل بأنظمة تتبع المتقدمين (ATS). هذه الأنظمة تستخرج نص ملفك، ثم يبحث فيه مسؤول التوظيف بكلمات من الإعلان. لذلك:

• استخدم عمودًا واحدًا وعناوين أقسام معتادة: Experience وEducation وSkills.
• اكتب المهارات والأدوات كما يكتبها الإعلان، مثل «SAP S/4HANA» أو «IFRS» أو «Primavera P6»، داخل نقاط خبرتك.
• أرسل ملف PDF نصيًا مصدَّرًا من برنامج التحرير، لا صورة ممسوحة ضوئيًا.
• كيّف السيرة مع كل إعلان. اقرأ كيف تكيّف سيرتك الذاتية مع إعلان الوظيفة.

ولترى ما يقرؤه النظام من ملفك فعلًا، جرّب فحص السيرة الذاتية ATS: الصق إعلان الوظيفة، وارفع سيرتك، وسترى كل متطلب موجود أو ناقص، وما قد يُفسد قراءة ملفك. الفحص الأول مجاني ودون حساب.

إذا كانت سيرتك مكتوبة لبلد آخر

إذا كتبت سيرتك أصلًا لسوق آخر، مثل أوروبا أو مصر أو المغرب، فأعد ترتيبها قبل التقديم في السعودية: أضف الجنسية وحالة الإقامة وفترة الإشعار، وترجمها إلى الإنجليزية إن كانت بلغة أخرى. وفي باقة Pro من Nextrova، تقوم ميزة السيرة الذاتية لبلد آخر بذلك لك: تترجم سيرتك وتكيّفها مع أعراف السعودية، دون إضافة أي معلومة لم تكتبها، مع قائمة بكل تعديل.

أسئلة ذات صلة

هل أكتب سيرتي الذاتية بالإنجليزية للعمل في السعودية؟

في القطاع الخاص، نعم غالبًا. وللوظائف الحكومية والإعلانات المكتوبة بالعربية، أرسل نسخة عربية.

هل أذكر رقم الإقامة أو رقم الهوية في السيرة الذاتية؟

لا. اذكر الحالة فقط، مثل «Iqama: valid, transferable»، والأرقام تُطلب لاحقًا في نماذج رسمية.

هل أذكر الراتب الحالي أو المتوقع؟

لا في السيرة الذاتية. إذا سأل نموذج التقديم، فأجب هناك. اقرأ كيف تجيب عن سؤال «ما الراتب الذي تتوقعه؟».

هل تكفي سيرة ذاتية واحدة لكل الوظائف؟

احتفظ بسيرة أساسية كاملة، ثم كيّفها مع كل إعلان: الكلمات المفتاحية، وترتيب النقاط، والملخص.